사회복지/아동 · 보육료

영아수당이 부모급여로! 지원대상, 금액, 신청방법 한눈에 알아보기

예비 엄마 아빠 여러분, 들어보셨나요? 이제 매달 최대 70만원의 부모급여가 지급된다고 합니다! 정부가 출산과 양육의 경제적 부담을 줄이고자 하는 새로운 복지정책을 도입했는데요, 이 글에서는 부모급여에 대한 궁금증을 모두 풀어드리겠습니다. 어린이집을 이용하지 않는 부모에게 지급되는 이 급여는 누가 신청할 수 있고, 얼마나 받을 수 있는지, 육아휴직 급여와 중복 수령이 가능한지, 그리고 신청방법은 어떻게 되는지 등에 대해 알아보겠습니다. 부모급여란? 부모급여는 영아수당의 확대 개편으로, 출산 및 양육의 경제적 부담을 줄이기 위한 복지정책입니다. 지원대상 : 22.01.01. 이후 출생한 만 2세 미만 아동 만 0세 자녀를 집에서 양육할 경우 : 월 70만원 현금 지급 만 1세 자녀를 집에서 양육할 경우 :..

2023. 3. 25.
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직장인 부모를 위한 육아휴직 Q&A : 신청 방법, 급여 지원, 연장 및 분할 사용법 등을 알아봅시다!

오늘은 임신 중이거나 초등학교 2학년 이하 자녀를 둔 직장인들을 위해 육아휴직과 급여 지원에 대해 알아볼텐데요 이 글을 통해 누가 신청할 수 있는지, 어떻게 신청하는지, 그리고 신청한 뒤 얻을 수 있는 급여 혜택이 무엇인지 육아휴직에 대한 모든 것을 알아보겠습니다. Q1. 육아휴직 신청 조건이 있나요? 임신 중이거나, 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 둔 근로자들은 육아휴직을 신청할 수 있습니다. 육아휴직은 근로자가 자녀를 돌보기 위해 일시적으로 일을 쉬게 해주는 제도이며, 이 기간 동안에는 육아휴직 급여가 지급됩니다. 육아휴직을 신청하려면, 근로자는 육아휴직 개시 예정일 전날까지 해당 사업장에서 계속 근로 기간이 6개월 이상이어야 합니다. 육아휴직 급여를 받으려면, 근로자는 육아휴직을 ..

2023. 3. 24.
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육아휴직 활용 꿀팁! 급여 지급기준과 신청 방법을 알려드립니다.

육아휴직, 그 중요성과 급여 혜택에 대해서 알고 계신가요? 요즘은 많은 부모님들이 자녀 양육을 위해 육아휴직을 활용하고 있습니다. 그러나 여전히 육아휴직 제도에 대한 잘못 알고 계시는 분들이 많습니다. 이 글을 통해 육아휴직의 중요성과 실제로 받을 수 있는 급여 혜택을 알아보고, 신청 방법까지 자세히 살펴보겠습니다. 육아휴직이란? 요즘같은 사회에서는 육아휴직 사용이 매우 중요합니다. 육아휴직은 임신 중인 여성 근로자와 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 둔 근로자들이 자녀의 양육을 위해 신청할 수 있는 휴직 제도입니다. 이 제도는 근로자들의 육아 부담을 줄이고, 생활 안정 및 고용 안정을 도모하는 데 도움이 되며, 기업 입장에서는 숙련된 인력을 확보하는데 큰 도움을 주는데요. 육아휴직의 기..

2023. 3. 24.